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Meinen Arbeitsalltag würde ich beschreiben als:

Die Stellenausschreibung war:

Workload

Arbeitsstunden / Woche

Wie statisch sind die Arbeitszeiten?

Gehalt und Sozialleistungen

Ist "Homeoffice" möglich?

Wie umfangreich sind die Urlaubsansprüche?

Räumte der Arbeitgeber Elternschaftsurlaub ein?

Hierachie

Länge der Entscheidungswege

Umgang unter den Kollegen

Umgang zu den Vorgesetzten

Ausgaben für die Weiterbildung von Mitarbeitern

Verkehrsanbindung Auto

Verkehrsanbindung Bahn

Alle Mitarbeiter wurden gleich behandelt, unabhängig von Geschlecht, Herkunft und Alter.

Das Unternehmen setzt sich zusammen aus:

Altersstruktur

Die Kollegen stammen aus:

Wurden Frauen und Männer für gleiche Arbeit gleich vergütet?

Wurden Mitarbeiter deutscher- und nicht-deutscher Herkunft gleich vergütet?

Haben Frauen und Männer die gleichen Aufstiegschancen?

Haben Mitarbeiter deutscher- und nicht-deutscher Herkunft gleiche Aufstiegschancen?

Haben Männer und Frauen die gleichen Chancen einen Arbeitsvertrag zu erhalten?

Haben Mitarbeiter deutscher und nicht-deutscher Herkunft die gleichen Chancen einen Arbeitsvertrag zu erhalten?

Kann in dem Unternehmen auch in Englisch kommuniziert werden?

Ich würde in dem Unternehmen gerne wieder eine Position annehmen.