Kategorie Geschäftsleitung / Strategisches Management
Frühster Einstellungstermin Nicht angegeben
Einkommen Keine Angabe / VB
Karrierelevel Nicht angegeben
Anstellungsart Nicht angegeben

Beschreibung

Der Bundesrechnungshof ist eine oberste Bundesbehörde. Er prüft die gesamte Haushalts- und Wirtschaftsführung des Bundes und ist als unabhängiges Organ der Finanzkontrolle nur dem Gesetz unterworfen.
Das Referat Informations- und Kommunikationstechnik sieht sich als Motor der Digitalisierung im Bundesrechnungshof. Es bietet den Prüferinnen und Prüfern innovative sowie prüfungsspezifische IT-Lösungen an und fokussiert sich damit auf das Kerngeschäft des Bundesrechnungshofes. Den Kolleginnen und Kollegen der Verwaltung stellt es standardisierte und effiziente IT-Lösungen bereit. Alle IT-Lösungen entwirft es partnerschaftlich und eng abgestimmt mit den Beschäftigten des Bundesrechnungshofes.

Wir suchen für das Referat



Informations- und Kommunikationstechnik
im Bundesrechnungshof in Bonn
Sachbearbeiterinnen/Sachbearbeiter (w/m/d)
für das IT-Servicemanagement und den IT-Betrieb
mit Schwerpunkt Microsoft-Exchange-Infrastrukturen




Ihre Aufgaben:

Als Teil unseres IT-Serviceteams

  • übernehmen Sie Verantwortung für den stabilen und hochverfügbaren Betrieb der Microsoft-Exchange-Infrastruktur für 1.200 Beschäftigte,
  • administrieren und monitoren Sie die Microsoft-Exchange-Server und -Dienste mit einem Load Balancer,
  • entwickeln Sie die Betriebsdokumentation und Informationssicherheitskonzeption weiter,
  • bereiten Sie Changes vor und setzen diese um,
  • analysieren und beseitigen Sie Incidents,
  • automatisieren Sie Arbeitsabläufe mittels Microsoft Powershell
    und
  • migrieren Sie als Projektleiter (w/m/d) mit Unterstützung von Microsoft die Microsoft-Infrastruktur auf die Version 2019.


Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium (Diplom (FH)/Bachelor) in einem der Studiengänge Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar mit Abschlussnoten „sehr gut“, „gut“ oder „befriedigend“
  • Erfahrung im Betrieb von stabilen und hochverfügbaren Microsoft-Exchange-Infrastrukturen
  • Wünschenswert, aber nicht unbedingt notwendig, sind Kenntnisse
    • der Virtualisierungsumgebung VMware vSphere,
    • über Load Balancer,
    • von ITIL-Prozessen,
    • im Erstellen von Skripten und Tasks mittels Microsoft PowerShell.
  • Bewerbungen von Berufseinsteigern (w/m/d) sind ausdrücklich erwünscht.
  • Bei Berufserfahrung gute dienstliche Beurteilungen bzw. Arbeitszeugnisse
  • Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft, Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Überzeugungskraft und sicheres Auftreten
  • Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach § 9 Absatz 2 Sicherheitsüberprüfungsgesetz
  • Bereitschaft zu Dienstreisen
  • Deutsche Staatsangehörigkeit


Unser Angebot:

  • Breites Spektrum anspruchsvoller und interessanter Tätigkeiten
  • Intensive Einarbeitung in die neue Aufgabenstellung
  • Passgenaue Fortbildung
  • Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
  • Flexible und familiengerechte Arbeitszeiten
  • Übertragung eines Dienstpostens/Arbeitsplatzes je nach Eignung, Leistung und Befähigung ab Besoldungsgruppe A 10 BBesO bis Besoldungsgruppe A 13g BBesO bzw. der vergleichbaren Entgeltgruppe TVöD
  • Über das Jahres-Bruttoeinkommen beraten wir Sie bei Bedarf gerne persönlich.
  • Umzugskostenvergütung nach dem Bundesumzugskostengesetz und Trennungsgeld gewähren wir bei Vorliegen der gesetzlichen Voraussetzungen.
  • Sie haben die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.
  • Wir zahlen Ihnen eine Zulage für die Tätigkeit bei einer obersten Bundesbehörde.


Weitere Hinweise:

Die Ausschreibung richtet sich an qualifizierte Kräfte aus Verwaltung und Wirtschaft. Im Bundesrechnungshof ist Diversity Management ein Erfolgsbaustein des Personalwesens. Über Ihre Bewerbung freuen wir uns unabhängig von Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihrem Alter, Ihrer Weltanschauung, geschlechtlichen Orientierung und Lebensform. Wir fördern eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und sind als familienbewusster Arbeitgeber zertifiziert. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Flexible Teilzeitmodelle sind unter Berücksichtigung der Anforderungen an den Dienst möglich. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders.

Sollte diese Ausschreibung Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte online bis zum 16. Februar 2020 unter
https://www.bundesrechnungshof-online.de/portal/BRH-2020-0001B

Passwort und Account erhalten Sie dort unter Angabe Ihrer E-Mail-Adresse.
Darüber hinausgehende Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau St. Clair,
Tel. 0228 99 7212228.

Weitere Informationen über uns finden Sie auch im Internet unter www.bundesrechnungshof.de.

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Erstellt am: 13.01.2020 | Gültig bis: 27.01.2020

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