Administrative Leitung (m/w/d)

Beschreibung

Die Präventive Kardiologie und Medizinische Prävention innerhalb des Zentrums für Kardiologie sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt und zunächst befristet bis zum 30.04.2022:

Die Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz ist die einzige medizinische Einrichtung der Supramaximalversorgung in Rheinland-Pfalz und ein international anerkannter Wissenschaftsstandort. Unsere mehr als 60 Kliniken, Institute und Abteilungen repräsentieren das gesamte Spektrum der modernen Medizin. Eine optimale Patientenversorgung, basierend auf modernsten Diagnose- und Therapieverfahren und neuesten Forschungserkenntnissen, ist unser Anspruch. Leitlinie unseres Handelns ist das Prinzip „Unser Wissen für Ihre Gesundheit“.

Die Universitätsmedizin Mainz verfügt über rund 1.500 Betten und behandelt jährlich rund 341.000 Patienten, davon knapp 273.000 ambulant. Auf den Stationen versorgen exzellent ausgebildete und erfahrene Teams von Ärzten und Pflegenden jährlich rund 68.000 Patienten.

• Eine interessante, sehr abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in großen, international beachteten Projekten
• Einbindung in ein sehr kollegiales, professionelles und interdisziplinäres Team
• Wir streben eine langfristige Zusammenarbeit an und bieten entsprechende Perspektiven
• Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach EG 13 sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen
• Zahlreiche Mitarbeiterangebote wie z. B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen

• Verantwortung für sämtliche administrative Aspekte, Schnittstelle zur Zentraladministration
• Ganzheitliche Verantwortung für das Personalmanagement (z. B. Personalauswahl, Mitarbeitergespräche)
• Drittmittelmanagement, Finanzen/Controlling sowie Supervision des Bestellwesens
• Zentraler Ansprechpartner (m/w/d) in allen administrativen Bereichen in der Präventiven Kardiologie: Definition, Planung, Durchführung und Supervision von Projekten
• Organisation und Durchführung sowie Nachbereitung interner Meetings
• Erstellen von Berichten und Kommunikation mit industriellen, ministeriellen sowie akademischen Partnern

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom)
• Führungserfahrung sowie praktische Erfahrung im Wissenschaftsmanagement
• Erfahrung im Personalmanagement, Finanzcontrolling, Beschaffungswesen und Vertragsmanagement wünschenswert
• Hohe Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und zur Einarbeitung in neue Themengebiete
• Sehr gute Auffassungsgabe, Multitasking-Fähigkeit, Hands-on-Mentalität sowie Fähigkeit zur Priorisierung
• Hohe Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit
• Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Selbstständigkeit und Durchsetzungsfähigkeit

UNIVERSITÄTSMEDIZIN
der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Präventive Kardiologie
Ihr Ansprechpartner bei fachlichen Fragen ist
Herr Univ.-Prof. Dr. P. Wild, Tel.: 06131 17-7439.
Referenzcode: 50091503
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung an
[Click Here to Email Your Resumé] oder bewerben Sie sich über das Bewerberportal auf unserer Homepage. www.unimedizin-mainz.de

Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.