Assistenz mit perspektivischer Weiterentwicklung zum Juniorberater (m/w/d) für unser S-FirmenCenter

Beschreibung

Mit über 400 Beschäftigten und einer Bilanzsumme von rund 2 Milliarden Euro sind wir als größter Finanzdienstleister vor Ort ein starker und bedeutender Wirtschaftsfaktor. Gemeinsam mit unseren Verbundpartnern überzeugen wir unsere Kunden mit Präsenz und einem ganzheitlichen Beratungsansatz.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Assistenz mit perspektivischer Weiterentwicklung zum Juniorberater (m/w/d) für unser S-FirmenCenter. Die Stelle bietet die Entwicklungsmöglichkeit, sich über den Einsatz in der S-BusinessLine zum Gewerbe- oder Firmenkundenberater (m/w/d) zu entwickeln. Zunächst ist ein Einsatz als Assistenz vorgesehen, der in erster Linie anspruchsvolle sachbearbeitende sowie analytische - im Vertretungsfall auch vertriebliche - Aufgaben beinhaltet.

Ihre Aufgabenschwerpunkte: 

Zunächst:

• Vorbereitung von Kundenterminen,
• Teilnahme an Kundengesprächen inkl. Nachbereitung,
• Aufbereitung von Kreditbeschlüssen,
• Kundenanfragen selbstständig bearbeiten und beantworten,
• umfassende Bearbeitung von Jahresabschlussunterlagen,
• Schriftverkehr mit Kunden, Vertrags- und Verbundpartnern.

Perspektivisch:

• ganzheitliche Kundenbetreuung nach dem Sparkassen Finanzkonzept,
• erkennen von Vertriebsansätzen und Cross-Selling Ansätzen,
• konsequente und risikobewusste Ausschöpfung vorhandener Marktchancen,
• Akquisition neuer Kunden,
• selbstständige und umfassende Bearbeitung von Kreditanfragen (von der Antragsstellung bis zur Auszahlung).

 

Fachliche Voraussetzungen ist die abgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau/zum Bankkaufmann. Bewerbungen von Interessenten (m/w/d) mit ergänzenden Qualifikationen sind ebenfalls willkommen. Kenntnisse des Sparkassenwesens und erste Erfahrungen im Kreditgeschäft sind von Vorteil.

Ihre persönlichen Voraussetzungen:

• ausgeprägte Kunden- und Verkaufsorientierung,
• erfolgreiche Verkaufsaktivitäten im Rahmen der ganzheitlichen Beratung,
• unternehmerisches Denken und Handeln im Sinne unserer Vertriebsstruktur,
• Eigeninitiative und Kreativität,
• hohe Sozialkompetenz,
• Teamgeist und hohe Einsatzbereitschaft,
• ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, sicheres Auftreten, gute Umgangsformen,
• gute organisatorische Fähigkeiten,
• Flexibilität hinsichtlich Arbeitszeit und -ort sowie gültiger PKW-Führerschein.

 
Wir bieten:
 
Ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet mit einem hohen Maß an Gestaltungsmöglichkeiten in einem positiven Arbeits- und Führungsumfeld, das mit einer leistungsgerechten Vergütung nach den Maßstäben des TVöD dotiert ist. Das alles in einem Geschäftsgebiet mit hohem Freizeitwert in reizvoller Lage und mit einer hervorragenden Schullandschaft.
 
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Karriereportal (www.kreissparkasse-euskirchen.de) mit den entsprechenden Bewerbungsunterlagen und Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 12. Februar 2021.
 
Gerne informieren wir Sie vorab.
Ansprechpartnerin: Anke Titz, Abteilung Personal, Telefon 02251/17-5141.