Kategorie
Ingenieurwesen / Entwicklung und Konstruktion
Frühster Einstellungstermin
Nicht angegeben
Einkommen
Keine Angabe / VB
Karrierelevel
Nicht angegeben
Anstellungsart
Nicht angegeben
Beschreibung
Ihre Aufgaben:Als künftige*r Leiter*in des Sachgebietes „Bauunterhaltung und technischer Betrieb“ obliegt Ihnen die inhaltliche und organisatorische Leitung des Sachgebiets. Sie übernehmen alle Koordinierungsaufgaben und verantwortendas Technisches Gebäudemanagement, wieÜbernahme aller Leistungen, die zum Betreiben und Bewirtschaften der baulichen und technischen Anlagen der Gebäude der h_da erforderlich sind,Planung, Vergabe und Überwachung von Instandsetzungs- und Umbaumaßnahmen,Planung, Vergabe und Überwachung der Wartung,Energiemanagement,Erarbeitung und Fortschreibung aller Daten und Informationen über den Gebäudebestand und die Betriebsführungdie Projektsteuerung und das Projektmanagement, wieWahrnehmung der Aufgaben des fachkundigen öffentlichen Bauherrn gegenüber Architekt*innen und Fachplaner*innen sowie beauftragten Firmen und Behörden,Beauftragung, Koordination und Kontrolle aller Projektbeteiligten,Fortschreibung der Planungsziele, insbesondere zu Qualitäten, Kosten und Terminen und Klärung von Zielkonfliktendie Nutzervertretung gegenüber dem Landesbetrieb Bau und Immobilien Hessen, d.h.Definition und Fortschreibung der Nutzeranforderungen, inkl. Termin-, Kosten- und Qualitätsvorgaben,Prüfung der Umsetzung in allen Phasen des Projektes,projektbegleitende Abstimmung mit den nutzenden Fachbereichen und OrganisationseinheitenBearbeitung von schwierigen und grundsätzlichen Aufgaben des Sachgebietes und Abstimmung mit internen und externen BeteiligtenBudgetplanung und -kontrolle der Maßnahmen der InstandhaltungFachaufsicht über die ZentralwerkstattVertretung der Sachgebietsleitung „Neubau“
Ihr Profil:Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen (Master oder Uni-Diplom) oder ingenieurwissenschaftliches oder kaufmännisches Studium mit mehrjähriger Berufserfahrung im Baumanagement (Master oder Uni-Diplom) Gute Kenntnisse und Erfahrung im technischen Gebäudemanagement und in der Leistungserbringung in den Phasen 1 – 9 der HOAI für „Gebäude“ und „Techn. Ausrüstung“Erfahrungen in der Personalführung und gute Fähigkeit, Mitarbeiter*innen zu führen und zu motivierenUmfassende Kenntnisse der einschlägigen gesetzlichen Vorschriften (z.B.: HBO, VOB, VOL, VHB, DIN-Normen)Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS-Office, SAP und AusschreibungsprogrammHohes Maß an VerantwortungsbewusstseinWirtschaftliches Handeln, hohe Einsatzbereitschaft, DurchsetzungsvermögenFähigkeit zu analytischem, konzeptionellem und strategischem Denken und selbständigem HandelnHohe Sozialkompetenz, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit sowie Kommunikations- und KonfliktfähigkeitSicheres Auftreten und VerhandlungsgeschickAusgeprägte Dienstleistungsorientierung und ProblemlösungskompetenzSehr gute deutsche und gute englische Sprachkenntnisse in Wort und SchriftGültiger Führerschein der Klasse BGender- und Diversitykompetenz werden vorausgesetzt
Unser Angebot:Die Vergütung erfolgt bis Entgeltgruppe 14 des Tarifvertrages für die Beschäftigten des Landes Hessen (TV-H).Die h_da ist mit dem Gütesiegel „Familienfreundliche Hochschule Land Hessen“ des Hessischen Ministeriums des Innern und für Sport ausgezeichnet und bietet ihren Beschäftigten für das Jahr 2021 für die Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs freie Fahrt in Form eines hessischen Landestickets.An der Hochschule Darmstadt besteht ein Frauenförderplan. Im Rahmen der tatsächlichen Durchsetzung der Gleichberechtigung von Männern und Frauen und der gesetzlichen Maßgabe, die Unterrepräsentanz von Frauen innerhalb des Geltungsbereiches des Frauenförderplans zu beseitigen, ist die Hochschule Darmstadt an der Bewerbung von Frauen besonders interessiert. Die Stellen sind grundsätzlich teilbar.
Haben wir Ihr Interesse geweckt und möchten Sie Teil unseres Teams werden?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen unter Angabe der o.g. Kennziffer bis zum 08.04.2021 an dieHochschule DarmstadtPersonalabteilung, Haardtring 100, 64295 Darmstadt oder per E-Mail mit Anhang im pdf-Format an [Click Here to Email Your Resumé]Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen nur in Kopie ein, da diese nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet werden.Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.www.h-da.de