HR Manager (m/w/d)

Beschreibung

Deine Aufgabenschwerpunkte als HR Recruiter sindIn dieser Funktion bist Du erster Ansprechpartner für Führungskräfte, Mitarbeiter und Nachwuchskräfte in unserem Unternehmen und übernimmst die professionelle Beratung in allen businessrelevanten Themen des HR Managements.Betreuung des kompletten Recruitingprozesses in enger Abstimmung mit den FachbereichenEntwicklung von Sourcing-Strategien und deren Umsetzung (Active Sourcing, Zusammenarbeit mit Personaldienstleistern)Erhebung und Auswertung von Recruiting Kennzahlen sowie Ableitung von MaßnahmenRepräsentation des Unternehmens auf Karrieremessen und Kundenveranstaltungen

Dein ProfilAbgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer PositionVorzugsweise Berufserfahrung in der IT BrancheProaktive, selbständige und strategische Arbeitsweise sowie eine hohe TeamfähigkeitSehr gute MS Office-Kenntnisse Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in deutscher und englischer SpracheSchnelle Auffassungsgabe, Hands-on-Mentalität sowie eine pragmatische und zielorientierte Arbeitsweise

Unser AngebotEin familiäres, kollegiales und respektvolles Arbeitsklima mit offener Gesprächskultur und flachen Hierarchien.Laptop, Tablet, Handy und Firmenfahrzeug sind bei uns state-of-the-artAttraktive Sozialleistungen wie KITA Zuschuss oder JobradVielfältige Entwicklungs- und WeiterbildungsmöglichkeitenRaum für kreative Ideen und die Mitarbeit an innovativen ProjektenEin motiviertes Team in dem Erfolge gemeinsam erreicht und gefeiert werdenBei uns gibt es keine festgefahrenen Strukturen. Wer gute Ideen hat und sich engagiert, der kann bei uns alles machen und alles werden.

Hast Du den GREEN SpirIT?Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Deiner Gehaltsvorstellung an: Heike Strauch [Click Here to Email Your Resumé]eenit.systems