Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Drittmittelprojekt

Beschreibung

Die Hochschule Darmstadt ist eine der größten Hochschulen für Angewandte Wissenschaften (HAW) in Deutschland mit zwölf Fachbereichen, über 16.500 Studierenden sowie rund 1.000 Beschäftigten.

Die Hochschule Darmstadt sucht im Fachbereich Gesellschaftswissenschaften zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 31.05.2024 eine*n

Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in im Drittmittelprojekt
„Wissensdomänen durch eine digitale Wissensplattform zur Entscheidungsunterstützung für die effektive und effiziente Erarbeitung von KI-basierten (Service)Geschäftsmodellen innovativ gestalten (WiWiEn)“ (100%)
Kennziffer: 66/2021 W-GW

Ziel des Projektes WiWiEn ist die Erarbeitung einer digitalen Wissensplattform, die Entscheidungsprozesse in kleinen und mittelständischen Unternehmen im produzierenden Bereich mit Methoden des Wissensmanagements unter einer soziotechnischen Perspektive zur Erarbeitung KI-basierter (Service)Geschäftsmodelle unterstützt. Ziel der konkreten Projektarbeiten der h_da ist es, organisationale und menschliche Potentiale, die sich durch die Erarbeitung von KI-basierten (Service)Geschäftsmodellen sowohl auf Anbieter- als auch Anwenderseite entfalten können, zu identifizieren und zu gestalten sowie in potenziellen Wissensmodulen für die Wissensplattform darzustellen.

• Identifikation, Bewertung und Aufbereitung der inhaltlichen und technischen Anforderungen an die Wissensplattform mit dem Ziel, die Voraussetzungen für einen effizienten und anforderungsgerechten Entwicklungsprozess zu schaffen
  
• Inhaltliche Konzeptentwicklung einer Wissensplattform
  
• Begleitung der Sprint Meetings, Sprint Reviews sowie Sprint Retrospective; Partizipative Erarbeitung von Akzeptanzkriterien und Testfällen für die im Laufe des Entwicklungsprozess ergänzten User-Storys; Fortschreibung und Aktualisierung der Epics
  
• Erarbeitung der initialen Wissensmodule
  
• Entwicklung, Durchführung und Auswertung eines Evaluationskonzepts
  
• Entwicklung und Bewertung von Geschäftsmodellszenarien
  
• Ausgestaltung des Konzepts der „Wissensallianz“ 
  
• Konzipierung und Umsetzung von Präsentations- und Informationsmaterialien
  
• Koordination der studentischen und wissenschaftlichen Hilfskräfte
  

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Wirtschaftspsychologie; Wirtschaftsingenieurwesen oder BWL (Master oder Uni-Diplom) 
  
• Sehr gute Kenntnisse über die Nutzung qualitativer und quantitativer Methoden empirischer Forschung bzw. der Evaluationsforschung
  
• Sehr gute Kenntnisse über die Themen Geschäftsmodellinnovationen sowie Künstliche Intelligenz
  
• Erste Erfahrungen im agilen Projektmanagement
  
• Von Vorteil sind:
  
  • Hohe Selbständigkeit und Sicherheit im zielgruppengerechten Verfassen von Forschungsberichten und praxisgerechten Arbeitspapieren
  • Programmierkenntnisse
  • Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket
  • Sicherer Umgang mit SPSS sowie MAXQDA
• Sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
  
• Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
  
• Sehr gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
  
• Teamfähigkeit
  

Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages für die Beschäftigten des Landes Hessen (TV-H).

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.

An der Hochschule Darmstadt besteht ein Frauenförderplan. Im Rahmen der tatsächlichen Durchsetzung der Gleichberechtigung von Männern und Frauen und der gesetzlichen Maßgabe, die Unterrepräsentanz von Frauen innerhalb des Geltungsbereiches des Frauenförderplans zu beseitigen, ist die Hochschule Darmstadt an der Bewerbung von Frauen besonders interessiert. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

Die h_da ist mit dem Gütesiegel „Familienfreundliche Hochschule Land Hessen“ des Hessischen Ministeriums des Innern und für Sport ausgezeichnet und bietet ihren Beschäftigten für das laufende Kalenderjahr für die Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs freie Fahrt in Form eines hessischen Landestickets.

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen unter Angabe der o.g. Kennziffer bis zum 23.06.2021 an die

Hochschule Darmstadt
Personalabteilung
Haardtring 100
64295 Darmstadt

oder

per E-Mail mit Anhang im pdf-Format an [Click Here to Email Your Resumé]

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen nur in Kopie ein, da diese nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet werden.