Kategorie
Medizin und Gesundheit
Frühster Einstellungstermin
Nicht angegeben
Einkommen
Keine Angabe / VB
Karrierelevel
Nicht angegeben
Anstellungsart
Nicht angegeben
Beschreibung
Wir suchen für eine Einrichtung eine
Pflegedienstleitung für ambulanten Pflegedienst (m/w/d)
Das Seniorenzentrum „Am Juleum“ verfügt über 12 Wohnungen im Betreuten Wohnen und 31 Pflegeplätze im stationären Bereich. Die Klienten im ambulanten Bereich werden von unserem ambulanten Pflegedienst in Helmstedt versorgt. Die Besonderheit der Einrichtung ist der Atriumbereich. Bewohner wie Klienten haben hier die Möglichkeit sich zu treffen und jahreszeitunabhängig im grünen zu verweilen.
Unser ambulanter Pflegedienst pflegt und betreut Klienten innerhalb wie außerhalb der Einrichtung. Es handelt sich hier um einen kleinen überschaubaren Pflegedienst, wo wir aktuell eine neue Pflegedienstleitung suchen die auch bereit ist, aktiv in der Versorgung der Klienten mitzuarbeiten.
Ihre Aufgaben:- Verantwortung, Leitung und Organisation der Pflege, Behandlung, Beratung und Betreuung unter Berücksichtigung des Pflegeleitbilds und Pflegekonzepts, der gesetzlichen Vorgaben (aus SGB V und SGB XI, RKI - Richtlinien) sowie der vertraglichen Vereinbarungen mit den Krankenkassen (-verbänden), Landesverbänden der Pflegekassen bzw. dem Verband der Ersatzkassen
- Führen des Pflegedienstes im Einklang mit dem Bedarf und den Bedürfnissen der Kunden, Mitarbeiter und der Geschäftsführung
- Sicherung der optimalen pflegerischen und psychosozialen Betreuung der Kunden
- Gestaltung einer transparenten Organisationsstruktur, mit der sich alle Mitarbeiter identifizieren können
- Neuentwicklung, Verbesserung und Umsetzung von Konzepten, Standards, Verfahrensanweisungen, Richtlinien und Methoden der Pflege
- Sicherstellung und Beschaffung der in der Pflege benötigten Hilfsmittel
- Erfüllung und Einhaltung der gesetzlich vorgegebenen Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität gemäß § 113 SGB
Berufliche Voraussetzungen:- abgeschlossene Ausbildung als examinierte Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, Altenpfleger, Krankenschwester oder vergleichbare Qualifikation
- Weiterbildung wünschenswert nicht erforderlich: z.B. im Bereich spezieller Pflegetechniken
- Staatsexamen in der Altenpflege
- Berufserfahrung in der ambulanten Pflege (landesrechtliche Besonderheiten beachten!)
- Weiterbildung: z.B. im Bereich spezieller Pflegetechniken
- Berufserfahrung in der ambulanten Pflege (2 Jahre innerhalb der letzten 5 bzw. 8 Jahre - diese Berufserfahrung sollte in einem sozialversicherungspflichtigen Berufsverhältnis erworben worden sein)
- Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft, alternativ einen Studienabschluss im Pflegemanagement an einer Fachhochschule oder Universität entsprechend der gesetzlichen Vorgaben
- Umfangreiche Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagement
Was wir bieten:- eine unbefristete Festanstellung
- ein attraktives Gehalt
- eine tolle Arbeitsatmosphäre mit netten Kollegen
- Dienstplan zur Mitgestaltung
- gute Work-Life-Balance
- Sonn und Feiertagszuschläge
- zusätzliche Prämien sind möglich
- Betriebliche Weiterbildungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- 28 Tage für den wohlverdienten Urlaub
- vergünstigte Verpflegungsmöglichkeiten
- kostenloser Parkplatz
- Firmenhandy
- Flexible Arbeitszeiten
Arbeitszeiten:
- Feiertagsarbeit
- Frühschicht
- Spätschicht
- Wochenendarbeit
Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich noch heute! Wir freuen uns auf Sie!
Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung
Bewerbungen bitte schriftlich per Mail an Elke Hollermann ([Click Here to Email Your Resumé]).