Kategorie Marketing / Werbung
Frühster Einstellungstermin Nicht angegeben
Einkommen Keine Angabe / VB
Karrierelevel Nicht angegeben
Anstellungsart Nicht angegeben

Beschreibung



Bewerbe dich jetzt bei uns als




Junior Sales-Manager B2B (m/w/d)

(Auf- und Ausbau Partnervertrieb / unbefristet in Vollzeit)

Köln - Heidelberg - Tallinn



Die Versicherungsbranche ist langweilig? Dann ist es jetzt an dir, dies gemeinsam mit uns zu ändern!

Wir, die insuro Maklerservice GmbH, sind ein bundesweit agierender Dienstleister für unabhängige Versicherungsmakler. Seit 1999 unterstützen wir über 1.000 angebundene Partner im Bereich der Privaten Krankenversicherung und seit 2020 über alle Versicherungssparten hinweg, so dass diese sich voll und ganz auf ihre Kundenberatung konzentrieren können.

Zu unseren Aufgaben gehören die Abwicklung von Versicherungsanträgen, die Schulung der angeschlossenen Partner und deren fachliche Vertriebsunterstützung, die Entwicklung von Beratungssoftware, die Konzeption von Marketing- und Verkaufsmaterialien sowie Auftritte auf Messen und Roadshows bei unseren Partnern vor Ort.



insuro ist:

  • Modern
  • Dynamisch
  • Erfolgsorientiert
  • Authentisch
  • Verantwortungsbewusst

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Junior Sales-Manager B2B (m/w/d)

(Auf- und Ausbau Partnervertrieb / unbefristet in Vollzeit)

Köln – Heidelberg - Tallinn



Das klingt nach dir?

Du bist hoch motiviert, hast Vertriebstalent und möchtest mit außerordentlichem Einsatz mittelfristig Karriere machen, um dir ein stattliches Einkommen aufzubauen?

Dann bist du genau richtig bei uns!

Um weiter zu expandieren, strukturieren wir uns neu und gliedern einen Teil unseres B2B-Vertriebes aus.
Nutze diese Chance und sei von der ersten Stunde an dabei, um nachhaltig etwas Großes aufzubauen.



Deine zukünftigen Herausforderungen
  • Federführende Entwicklung einer Vertriebsstrategie in Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung
  • Kosten-/und Ertrags-Controlling der vertrieblichen Aktivitäten in Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung
  • Erfolgreiche Umsetzung und das Monitoring aller Vertriebsaktivitäten
  • Ständige Analyse des Wettbewerbs
  • Pflege und Aktualisierung der Corporate Website in Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team
  • Erstellung von Unternehmenspräsentationen in Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team
  • Unterstützung beim Verfassen von Artikeln für Fachmagazine


Was wir von dir erwarten
  • Maximaler Ehrgeiz, vertriebliches Denken und den unbedingten Willen zum Erfolg
  • Hervorragende Kommunikationsfähigkeit, Begeisterungsfähigkeit, „Hands-on“-Mentalität und Flexibilität
  • Leidenschaft für den Vertrieb sowie viel Ausdauer und Spaß an der Beratung von B2B-Kunden
  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Versicherungen, Finanzen oder Betriebswirtschaft
  • Engagement, Durchsetzungsvermögen sowie verbindliches Auftreten
  • Spaß am lösungsorientierten Verkaufen sowie hohes Maß an Eigeninitiative und Serviceorientierung
  • Strukturierte und systematische Herangehensweise bei der Planung und Umsetzung von Projekten
  • Erste Berufserfahrung sowie gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Viel Flexibilität und gelegentliche Reisetätigkeit


Was wir dir bieten
  • Solides Grundgehalt mit sehr attraktiver, dauerhafter Bonifikation
  • Interessante Lohnzusatzleistungen sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Moderne Ausstattung mit MacBook und iPhone, sowie einem Firmenwagen der Golfklasse inkl. Privatnutzung
  • Die Möglichkeit dein eigenes Team aufzubauen und zu entwickeln
  • Eine umfangreiche Einarbeitung in deinen Bereich sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Eine offene Unternehmenskultur mit einer kreativen Arbeitsatmosphäre, viel Freiraum für die Selbstverwirklichung individueller Stärken und eigener Ideen
  • Flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege und viel Abwechslung
  • Flexible Arbeitszeiten für mehr Flexibilität im Leben
  • Hybrides Arbeiten an einem modernen Arbeitsplatz im Büro in Verbindung mit regelmäßigem Homeoffice
  • Viel Spaß auf außergewöhnlichen Teamevents wie z.B. Summercamps und Mitarbeiterreisen
  • Arbeit in einem kleinen, motivierten Team mit familiär-kollegialer Atmosphäre


Bewerbungsablauf
  1. Bewerbung bitte per E-Mail an [Click Here to Email Your Resumé] senden
  2. Eingangsbestätigung
  3. Persönliches oder virtuelles Interview


Bewerbungsunterlagen
  • Aussagekräftiges Anschreiben inkl. Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Einstiegtermins
  • Arbeitszeugnisse / Referenzen
  • Lebenslauf

Dateianhänge bitte als eine zusammenhängende PDF-Datei versenden!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Beeindrucke uns und werde Teil unseres Teams!

Erstellt am: 25.08.2021 | Gültig bis: 08.09.2021

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