Verstärken Sie unser Team als
Marketing Manager / Employer Branding / Kaufmann / Kauffrau (m/w/d) für Personalmarketing in Teilzeit (50 %)
Als Fachkraft für Personalmarketing planen, entwickeln und setzen Sie Strategien und Maßnahmen für erfolgreiches Personalmarketing, Employer Branding und das Recruiting um. Sie steuern und kontrollieren diese durch erfolgsorientierte Kennzahlen und sind aktiv am ständigen Optimierungsprozess beteiligt. Sie setzen Ihre vielseitigen Aufgaben in einem kleinen, motivierten Team engagiert um.
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung von Strategien für Personalmarketing und Employer Branding
- Verantwortlich für die Medienplanung, Entwicklung und Umsetzung von Social-Media- und Content-Strategien für Personalmarketing und Employer Branding
- Selbstständige verantwortliche Positionierung, Pflege und Entwicklung der Arbeitgebermarke in digitalen Medien und Personalmarketing bei allen relevanten Zielgruppen
- Aktive Mitarbeit bei der Analyse und Definition von Stellenausschreibungen
- Analyse der Anforderungen für Funktionen und Rollen in Stellenausschreibungen
- Aktive Mitarbeit bei der Veröffentlichung von Stellenausschreibungen und Anzeigen sowie beim Recruiting durch proaktives Sourcing
- Durchführung von Employer Branding Workshops, Infoveranstaltungen, Events
- Steuerung und Controlling sämtlicher Planungs- und Umsetzungsmaßnahmen mit Hilfe bedarfsgerechter KPIs
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, Personal oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Personalmarketing und Employer Branding
- Routine im Umgang mit allen relevanten Tools und Social-Media-Kanälen
- Kenntnisse in der Personalentwicklung und im Marketing
- Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung
- Dynamische, selbstständige, kooperative Arbeitsweise, überdurchschnittliches Engagement
- Ausgeprägte Organisationsstärke, Kommunikations- und Teamfähigkeit, Kreativität
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Das ist unser Angebot an Sie:
- Ein sehr interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsgebiet
- Mitgestaltung bei der Umsetzung neuer, anspruchsvoller Aufgaben
- Eine intensive Einarbeitung, die zu Ihrem fachlichen Hintergrund passt
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Beteiligung am Unternehmenserfolg
Entwickeln Sie sich mit uns weiter!
Langjährige, verlässliche Kundenbeziehungen, hochwertige Produkte, Innovationskraft, ein beständiges Management – das sind unsere Gründe, vertrauensvoll in die Zukunft zu blicken.
Sie denken, das passt genau zu Ihnen?
Dann freuen wir uns sehr darauf, Sie kennenzulernen! Senden Sie uns Ihre Bewerbung am besten direkt über den „Bewerben“-Button am Ende der jeweiligen Stellenausschreibung auf unserer Website.