Kategorie sonstige Berufe
Frühster Einstellungstermin Nicht angegeben
Einkommen Keine Angabe / VB
Karrierelevel Nicht angegeben
Anstellungsart Nicht angegeben

Beschreibung



Über uns:

Die Kreisverwaltung des Hochtaunuskreises ist eine Gebietskörperschaft des öffentlichen Rechts, die sich mit ihren rund 900 Mitarbeitern auf kommunaler Ebene um die Belange von 13 Städten und Gemeinden und deren 230.000 Bürgerinnen und Bürgern kümmert.

Die Aufgabenbereiche der Kreisverwaltung sind in die Themenschwerpunkte Zentrale Dienste, Facility-Management, Kreisinfrastruktur, Soziales, Bau und Umwelt sowie das kommunale Jobcenter gegliedert.

Die Kreisverwaltung ist eine der großen Arbeitgeberinnen der Region und bietet tolle Arbeitsbedingungen, attraktive Konditionen und Aufstiegsmöglichkeiten.

Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Lebensmittelkontrolleur (m/w/d)

für den Fachbereich 60.50 – Gesundheitsdienste, Veterinärwesen und Verbraucherschutz als Krankheitsvertretung.



Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Schwerpunkte:

  • Eigenverantwortliches Überwachen und Beraten von Betrieben im Bereich des Lebensmittelrechts
  • Ermitteln und Durchführen von Vollzugsmaßnahmen bei lebensmittelrechtlichen Verstößen
  • Bearbeiten von Verbraucherbeschwerden
  • Entnehmen amtlicher Proben
  • Führen von Betriebsakten und Dokumentieren der Außendiensttätigkeit



Wir erwarten:

  • Abgeschlossene Aus-/Fortbildung zum Lebensmittelkontrolleur (m/w/d)
  • Berufserfahrung ist von Vorteil
  • Freude am Umgang mit Menschen
  • Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
  • Kritik- und Konfliktfähigkeit
  • Teamfähigkeit
  • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
  • Fundierte EDV-Kenntnisse
  • Führerschein Klasse 3 sowie Bereitschaft zur Nutzung des eigenen PKWs


Wir bieten:

  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem äußerst engagierten und kollegialen Team
  • Flexibles Arbeitszeitmodell, aber mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten
  • Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes
  • Systematische Einarbeitung durch erfahrene Kollegen (m/w/d)

Die Vergütung erfolgt bei Eignung und Qualifikation nach Entgeltgruppe 9a TVöD. Schwerbehinderte (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle ist zunächst im Rahmen der Krankheitsvertretung befristet, eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis ist nicht ausgeschlossen.



Kontakt:

Ihre aussagefähige Bewerbung richten Sie bitte bevorzugt in elektronischer Form per E-Mail bis zum 29. Oktober 2021 an [Click Here to Email Your Resumé] oder alternativ in schriftlicher Form an:

Kreisausschuss des Hochtaunuskreises
– Personalservice –
Ludwig-Erhard-Anlage 1–5
61352 Bad Homburg v. d. Höhe

Für weitere Auskünfte stehen Ihnen die Leitung des Personalservice (Herr Sauer, 06172 999 1102) und die Leitung des Fachbereichs Gesundheitsdienste, Veterinärwesen und Verbraucherschutz (Fr. Dr. Friebertshäuser, 06172 999 6500) gerne zur Verfügung.

www.hochtaunuskreis.de

Erstellt am: 04.11.2021 | Gültig bis: 18.11.2021

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