Wirtschaftsingenieur - Process Owner, Instandhaltung (m/w/d)

Beschreibung

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Wir von DAW SE machen nicht einfach nur Farbe. Wir arbeiten an den gesündesten, effizientesten und nachhaltigsten Lösungen für das Innen und Außen von Gebäuden. Gegründet 1895 und seit fünf Generationen familiengeführt, sind wir das Dach starker Marken und toller Menschen. Lerne uns kennen!

Process Owner * Instandhaltungsprozesse

Beschäftigungsform: Vollzeit
Einsatzort: Ober-Ramstadt bei Darmstadt
Marken: DAW
Job-ID: JR-5256

Mit mehr als 5.800 Mitarbeitern und zahlreichen Produktionsstandorten im In- und Ausland sowie 1,3 Mrd. Euro Umsatz gehören wir zu den führenden Unternehmensgruppen für Farben, Lacke, Bautenschutz und energiesparende Wärmedämm-Verbundsysteme in Europa mit Sitz im Rhein-Main-Gebiet. Im Profi- und auch DIY-Geschäft sind wir mit unseren bekannten Marken Caparol und Alpina Marktführer.

Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Manufacturing Excellence suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Process Owner * Instandhaltungsprozesse.Das erwartet dich:

• gruppenweite Verantwortung für die Instandhaltungsprozesse
• Unterstützung des Rollouts des PM-Moduls von S4/HANA an verschiedenen Standorten
• kontinuierliche Prozessoptimierung der Instandhaltungsprozesse (vorbeugende und ungeplante Instandhaltung, Kostentransparenz, Abbildung der Prozesse in SAP und dem mobilen Frontend)
• Gestaltung und Einführung der Prozesse zur vorbeugenden Instandhaltung im Rahmen von TPM

Das bringst du mit:

• erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder eine vergleichbare Studienrichtung
• Berufserfahrung im Bereich der Instandhaltung oder einem ähnlichen technischen Aufgabengebiet wünschenswert
• gute Kenntnisse in Lean- und Shopfloor-Management
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten auf verschiedenen Hierarchieebenen
• sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, S4/HANA, MS Project)
• gute Englischkenntnisse

Ausgewählte Benefits dieser Stelle

• 30 Tage Urlaub
  Unseren Mitarbeitern stehen 30 Tage Urlaubsanspruch zu.
• Individueller Einarbeitungsplan
  Ein Neustart ist immer mit vielen neuen Eindrücken verbunden. Damit neue Mitarbeiter schnell Teil des Teams werden, erhalten sie einen individuellen Einarbeitungsplan. Unser "Welcome@DAW" Tag gibt einen Überblick über das Unternehmen und leistet Starthilfe für den Aufbau erster Netzwerke.
• Weiterbildung
  Lebenslanges Lernen ist der Schlüssel zum Erfolg. Deshalb bieten wir unseren Mitarbeiter:innen individuelle Angebote an internen und externen Weiterbildungen, um persönliche Kompetenzen zu festigen und Fähigkeiten weiterzuentwickeln.

Dein Arbeitsplatz

Du arbeitest am größten DAW-Standort in Ober-Ramstadt. Der DAW-Campus rund um das neu und nachhaltig gebaute Verwaltungsgebäude hat viel zu bieten: den Betriebskindergarten "Rüsselbande", das Betriebsrestaurant, in dem täglich frisch und gesund gekocht wird, moderne Produktionsanlagen und sogar einen eigenen Bauernhof.

Unser Profil

• Familienunternehmen
  Seit fünf Generationen ist DAW ein unabhängiges, inhabergeführtes Familienunternehmen. Auch wenn wir uns in 125 Jahren zu einem der größten Baufarbenhersteller der Welt entwickelt haben, glauben wir bis heute an kurze Wege und gemeinsame Werte.
• Nachhaltigkeit
  Für DAW ist Nachhaltigkeit kein Modewort, sondern Kern seiner DNA. Sehr früh entwickelte DAW ein Bewusstsein für die Umwelt, welches seit je her von jeder Inhabergeneration weiter vorangetrieben wird.
• Mitgestaltung
  Das Unternehmen ist weder zu klein noch zu groß - es hat genau die richtige Größe, in der Mitarbeiter wirksam arbeiten können.