Filialbereichsleiter (m/w/d)

Beschreibung

Die Kyffhäusersparkasse Artern-Sondershausen ist eine vertriebsstarke Flächen-
sparkasse im Norden Thüringens mit einem Bilanzvolumen von 1,15 Mrd. Euro und
193 Mitarbeitenden. Unser Geschäftsgebiet ist der Kyffhäuserkreis mit einer landschaft-
lich reizvollen Umgebung und einer günstigen Verkehrsanbindung an die A 38 und A 71.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Filialbereichsleiter (m/w/d) für unseren Filialbereich Bad Frankenhausen. Zu diesem Filialbereich gehören die Geschäftsstellen Bad Frankenhausen, Heldrungen, Greußen und die SB-Geschäftsstelle Oldisleben.
Ihr Profil:

• mindestens eine abgeschlossene Ausbildung zum Bank-/Sparkassenbetriebswirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation

• hohe Sozialkompetenz und starke Vertriebs- und Ergebnisorientierung sowie Führungserfahrung

• eine sehr hohe Kundenorientierung und hervorragende verkäuferische Fähigkeiten

• strukturierter und konzeptioneller Arbeitsstil sowie unternehmerisches Denken und Handeln

• Affinität zur Nutzung digitaler Medien und moderner Technologien in Ihrem Arbeitsbereich

• seriöses und selbstbewusstes Auftreten, hohes Engagement, Flexibilität und Eigeninitiative

Ihre Hauptaufgaben sind:

• eine wertschätzende und motivierende Führung sowie die operative Leitung des 25- köpfigen Teams

• die strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung des Teams in Abstimmung mit der Bereichsleitung

• die Unterstützung und das Coaching der Kundenberater (m/w/d) bei der Erreichung der Vertriebserfolge sowie beim Ausbau digitaler Kompetenzen

• die selbständige und ganzheitliche Betreuung und Beratung von ausgewiesenen Geschäfts- und Privatkunden, die Akquisition von Neukunden sowie die Intensivierung bestehender Kundenbeziehungen

• Repräsentative Tätigkeiten und Öffentlichkeitsarbeit runden Ihr Verantwortungsspektrum ab.

Unser Angebot:

• ein interessanter und abwechslungsreicher Verantwortungsbereich mit aktiven Gestaltungsmöglichkeiten und vielfältigen Aufgaben

• flexible Arbeitszeiten und eine individuelle Förderung mit maßgeschneiderten Qualifikationsmaßnahmen

• eine adäquate Vergütung nach TVöD-S, zusätzliche Gratifikationen im Rahmen eines außertariflichen Erfolgsbeteiligungssystems

• Genießen Sie die Vorteile eines öffentlichen Arbeitgebers mit umfangreichen Sozialleistungen (z. B. eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte Zusatzrente), attraktiven Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Leistungen wie z.B. die Bezuschussung zur Kinderbetreuung.

Wenn Sie eine neue Herausforderung suchen, dann zögern Sie nicht und bewerben Sie
sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres möglichen Eintrittstermins
über das Stellenportal unserer Internetseite.
Ihre Fragen beantwortet Ihnen gern unser Bereichsleiter Geschäftsstellen, Herr Jens
Krautwurst, Tel. 03632 658450.