Kategorie
sonstige Berufe
Frühster Einstellungstermin
Nicht angegeben
Einkommen
Keine Angabe / VB
Karrierelevel
Nicht angegeben
Anstellungsart
Nicht angegeben
Beschreibung
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine offene und strukturierte Persönlichkeit, die als Teil eines Teams an Weiterentwicklung und dem Erfolg der Online-Plattformen mitwirkt.
Projektmanager*in Digitale Prozesse (m/w/d)
unbefristet in Vollzeit
Tätigkeiten zur Aufgabenerfüllung
- Eigenverantwortliches Planen, Steuern und Vorantreiben laufender Projekte und der Entwicklung von Sollprozessen; kontinuierliche Prozessverbesserungen
- Eigenständige Steuerung und Priorisierung der technischen Anforderungen zur optimalen Weiterentwicklung der Customer Experience auf unseren Online-Plattformen
- Pflege der Unternehmens-Homepage sowie laufende Anpassungen der Online-Plattformen
- Weiterentwicklung der Systeme durch Eigenprogrammierung
- Koordination der Implementierung von Systemen in die Portallandschaft der Stadtwerke
- Übersetzen von fachlichen Anforderungen in technische Produktanforderungen
- Erster Ansprechpartner (m/w/d) für Dienstleister
- Enge Zusammenarbeit mit den unterschiedlichen Bereichen um Leistungskennzahlen zu definieren und deren Spektrum zu erweitern
- Trend- und Wettbewerbsbeobachtung
Persönliche und fachliche Voraussetzungen
- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik, E-Commerce, Medieninformatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifikation
- Erfahrung im Projekt- oder Prozessmanagement sowie als Data-Scientist
- Programmiererfahrung wünschenswert bzw. eine hohe technische Affinität
- Erfahrung im Produktmanagement einer Online-Plattform
- Aufgeschlossenheit, Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte Teamplayer-Fähigkeiten
- Eigenständige, ergebnis- und kundenorientierte Arbeitsweise
- Hohe Einsatzbereitschaft sowie unternehmerisches Denken und Handeln
- Spaß an der Weiterentwicklung und Gestaltung neuer Systeme
Wir bieten
- Eine enge Zusammenarbeit in einem effizienten und motivierten Team
- Eine freundliche Arbeitsatmosphäre mit Homeoffice-Option
- Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V)
- Eine sehr gute betriebliche Altersversorgung
Haben Sie Interesse?
Dann schicken Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung
bis 29.12.2021 an:
Stadtwerke Speyer GmbH
Herr Steffen Schwind
Leiter Personalmanagement
Georg-Peter-Süß-Straße 2
67346 Speyer
Tel.: 06232/625-1414
E-Mail: [Click Here to Email Your Resumé]
www.stadtwerke-speyer.de