Informatiker - Digital Platform, Graduate Programme (m/w/d)

Beschreibung

EPLAN entwickelt CAE-Lösungen und berät Unternehmen in der Optimierung ihrer Engineering-Prozesse. Das Unternehmen gehört zur international erfolgreichen Friedhelm Loh Group mit 12 Produktionsstätten, 94 Tochtergesellschaften und 11.600 Mitarbeitern. Weitere Informationen finden Sie unter www.eplan.de .

Für unseren Standort Langenfeld (Düsseldorf/Köln) suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als

Absolvent (m/w/d) (Wirtschafts-) Informatik oder Ingenieurwesen als Trainee (m/w/d) Digital Platform



in unserem International Graduate Programme

Ihre Aufgabe

• Sie profitieren von einer exzellenten On-the-Job-Ausbildung im Bereich Digital Platform; hierzu gehören folgende Aufgabengebiete:
• Unterstützung beim Aufbau der digitalen Plattform www.ePulse.com
• Mitwirkung bei der MVP-Entwicklung (Minimal Viable Product), Validierung erster Prototypen
• Aktives Schnittstellen- und Stakeholdermanagement: enge Zusammenarbeit mit dem Team und den Applikationsverantwortlichen
• Durchführung von Integrationstests und Identifikation von Optimierungspotentialen
• Begleitung der Strategie- und Roadmap-Entwicklung
• Unterstützung bei innovativen Digitalisierungsprojekten

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder in einem verwandten Fachbereich mit ausgeprägter technischer bzw. IT-Affinität
• Idealerweise verfügen Sie über erste Erfahrung in der Entwicklung cloud-basierter Softwarelösungen im Bereich Digitaler Plattformen oder SaaS
• Wünschenswert sind erste Berührungspunkte im Adobe Experience Manager
• Sie sind kreativ, kommunikationsstark, lernwillig, treten professionell auf und besitzen Überzeugungs- sowie Durchsetzungskraft
• Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift und haben Interesse an internationaler Zusammenarbeit

Wir bieten

• Eine umfassende individuelle Einarbeitung in das entsprechende Aufgabenspektrum inkl. der Möglichkeit eines Auslandseinsatzes
• Ein fundiertes Off-the-Job-Schulungsprogramm zur Weiterentwicklung Ihrer Soft Skills in einem internationalen Umfeld an unserer konzerneigenen Akademie
• Kontinuierliche gemeinsame Abstimmung Ihrer persönlichen Ziele und regelmäßiger Austausch mit Ihrem persönlichen Mentor
• Eine hervorragende Startposition in einem namhaften Konzern mit kurzen Entscheidungswegen, flexiblen Arbeitszeiten und einer Vielzahl an freiwilligen sozialen Leistungen