Informatiker - Business Analyse, Agile Requirements (m/w/d)

Beschreibung

Herausfordernde IT-Lösungen zu implementieren ist nur ein Schritt von vielen. Darum beraten wir bei esentri ganzheitlich und unterstützen Unternehmen bei der Orchestrierung ihrer Digitalisierung entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Beginnend beim Stärken der eigenen Innovationskraft bis hin zum Kern: Daten aus allen Geschäftsbereichen und -prozessen zu vernetzen, um unseren Kunden stets einen Vorsprung zu verschaffen. Dabei kombinieren wir fundiertes Beraterwissen aus verschiedenen IT-Projekten mit frischem Denken aus unserem duesentrieb Lab und helfen Unternehmen erfolgreich dabei, Digitalisierung unternehmensweit und nachhaltig zu gestalten.

(Senior) Business Analyst / Requirements Engineer (m/w/d)

Festanstellung, Vollzeit
• Ettlingen (Headquarter), Köln, München, RemoteHieran arbeitest DuIn den letzten Jahren haben wir ein spannendes Portfolio aufgebaut, um unsere Kunden umfassend in Sachen Digitalisierung unterstützen zu können. In Deiner Rolle treibst Du bei unseren Kunden sowie in der eigenen Organisation den digitalen Wandel nachhaltig voran. Um stetige Weiterentwicklung zu ermöglichen und langfristig zukunftsfähig zu bleiben, unterstützt Du unsere Kunden dabei klassische Strukturen aufzubrechen, neue Prozesse zu definieren und kundenzentrierte Produktlösungen zu entwickeln. Dafür bringst Du Dich in folgenden Handlungsfeldern ein:

• Übersetzung von Kundenbedürfnissen in digitale Lösungen
• Kontinuierliche Erhebung, Visualisierung und Analyse von kundenzentrierten Software-Anforderungen durch Methoden und Techniken des Agile Requirements Engineering
• Eigenverantwortliche Erstellung von fachlichen Spezifikationen für die Softwareentwicklung
• Durchführung und Koordination von fachlichen Abnahmen und Qualitätssicherungsprozessen in enger Zusammenarbeit mit den Stakeholdern
• Beratung des Kunden zu geeigneten Lösungsansätzen sowie Begleitung der Lösungsumsetzung
• Gemeinsam mit dem Product Owner arbeitest Du an einer Produktvision, setzt eine Langzeitplanung auf und unterstützt bei der Backlog-Pflege sowie Projektkoordination

Zudem bringst Du Dich aktiv in den Ausbau des Bereichs “ Digitale Kultur ” ein und beteiligst Dich am Erfahrungs- und Wissensaustausch im esentri Netzwerk. Durch Dein internes Engagement bist Du ein wichtiger Teil unseres eigenen Transformationsprozesses. Du lebst die Werte und Prinzipien des agilen Arbeitens? Dann werde Teil von esentri und erzeuge mit uns Vorsprung! Was wir uns von Dir wünschen

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Betriebswirtschaft oder eine Ausbildung mit entsprechendem IT-Hintergrund
• Fundierte Berufserfahrung in der (agilen) Konzeption von Softwareprodukten sowie in der Gestaltung betriebswirtschaftlicher Prozesse sind wünschenswert
• Eine schnelle Auffassungsgabe, sehr gute analytische Fähigkeiten sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit gehören ebenso zu Deinen Stärken wie eine strukturierte und selbstorganisierte Arbeitsweise
• Du hast Freude daran, Dich fundiert in neue Themengebiete einzuarbeiten, um ein grundlegendes Verständnis für verschiedenste Produktanforderungen zu entwickeln
• Erfahrung in der Modellierung von Anforderungen (z. B. UML, BPMN) gepaart mit Methodenkompetenz im Softwareentwicklungsprozess (z. B. Scrum, Kanban)
• Der Status Quo reicht Dir nicht, Du hinterfragst Deine Arbeitsweise und Deine Ergebnisse regelmäßig und möchtest Dich weiterentwickeln

Das kannst Du von uns erwarten

• Kollegial geführtes Unternehmen - durch unsere Arbeitsorganisation gibt es freie Mitbestimmung und Mitgestaltung in diversen Unternehmensbereichen. Commitment, Fokus, Offenheit und Mut sind in unserem Unternehmen keine Fremdwörter.
• Weiterentwicklung - Uns liegt viel an einer langfristigen Zusammenarbeit. Daher bieten wir Dir Raum, Dich mit uns zu entwickeln. Eigenverantwortung, herausfordernde Projekte und regelmäßige Feedbackgespräche bilden das entsprechende Fundament.
• Teamzusammenhalt - Eine angenehme Arbeitsatmosphäre sowie ein enger Teamzusammenhalt sind essentiell für zufriedene Mitarbeiter. Daher setzen wir zur Förderung einer solchen Atmosphäre regelmäßig Veranstaltungen wie unser monatiges duesentrieb Camp, gemeinsame Lunches sowie saisonale Feste in unserem hauseigenen Eventcenter um.
• Work-Life-Balance - Außerdem wissen wir, worauf es im stressigen 21. Jahrhundert ankommt, deswegen bekommst Du als unser Mitarbeiter unser flexibles Arbeitszeitmodell zur Verfügung gestellt, damit Du die Freiheit hast Deine individuelle Selbstverwirklichung anzustreben.

• Ab wann: Ein Einstieg wäre ab dem 15.01.2022 möglich
• Wo: In Ettlingen, Köln oder München; Remote ist durchaus möglich
• Umfang: Vollzeit
• Tools: Atlassian Tool Chain, Asana, Trello, Yammer, Google Business Suite
• Mit wem du zusammenarbeitest:
  • Ingo nimmt die Rolle des Ökonom ein. Er aber nicht nur die Zahlen im Griff, gekonnt und mit Passion erarbeitet er Anforderungen mit dem Fachbereich, löst Konflikte und vermittelt zwischen Entwicklern und Kunden.
  • Fabian K. durchdringt in seiner Rolle als Requirements Engineer die Fachlichkeit unserer Kunden und erarbeitet digitale Produktlösungen. Zudem führt er erfolgreich Schulungen und Workshops durch und treibt in der Rolle des Kollegenfinders das Thema Recruiting voran.
  • Fabian S. bändigt als agiler Requirements Engineer nicht nur die Anforderungen unserer Kunden, sondern findet auch immer eine kreative methodische Lösung.
  • Kevin meistert als agiler Entwickler sämtliche technische wie auch methodische Hürden bei unseren Kunden. Darüber hinaus bringt er seine Expertise in Workshops ein und treibt aktiv das Thema Recruiting voran.
  • Geschäftskreise: Der Kreis digitale Kultur agiert als Bindeglied und Schnittstelle zu allen Kreisen im Unternehmen. Von Data Science bis Backoffice wirst du mit allen Kollegen in Kontakt kommen und deren vielfältigen Persönlichkeiten und den einzigartigen esentri Spirit kennenlernen.