Kategorie sonstige Berufe
Frühster Einstellungstermin Nicht angegeben
Einkommen Keine Angabe / VB
Karrierelevel Nicht angegeben
Anstellungsart Nicht angegeben

Beschreibung

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Für unsere Abteilung Engineering - Gruppe Facility Management & Site Services suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen



Techniker (m/w/d) Facility Management

Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Vollzeitstelle.

FERRING Pharmaceuticals ist ein forschungsorientiertes, biopharmazeutische Unternehmen, dass sich zur Auf­ga­be gemacht hat, Menschen  weltweit zu helfen, ein gesundes und damit besseres Leben zu führen. Ferring ist füh­rend in den Gebieten der Reproduktionsmedizin und Frauengesundheit sowie in Spezialbereichen innerhalb der Gas­tro­enterologie und Urologie. Ferring beschäftigt circa 6.500 Personen weltweit , hat  Tochter­gesellschaften in fast 60 Ländern und vertreibt seine Produkte in 110 Ländern.



IHR AUFGABENGEBIET:

  • Sicherstellung einer hohen technischen Anlagenverfügbarkeit von Gebäudetechnischen Anlagen der Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik
  • Identifizierung und Behebung von Störungen an den zugeordneten technischen Anlagen im Rahmen der übertragenen Aufgaben und Verantwortung
  • Unterstützung und Durchführung bei/von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen
  • Erstellung und Pflege von Dokumenten (Logbuch, Wartungs- und Anlagendokumentation)
  • Eigenständige Fehlersuche, Instandsetzung, Wartung, Kalibrierung und Inbetriebnahme von Gebäudetechnischen Anlagen
  • Mitwirkung bei Aufbau, Inbetriebnahme und Qualifizierung von Neuanlagen
  • Optimierung von Prozessabläufen im Team
  • Betreuung von Fachfirmen bei Instandhaltungseinsätzen
  • Prüfung von gesetzlichen Anforderungen an die technische Gebäudeausstattung
  • Störungsdienst außerhalb der Normalarbeitszeit (Rufbereitschaft)



IHR QUALIFIKATIONSPROFIL:

  • Sie verfügen entweder über eine erfolgreich ab­geschlossene Berufsausbildung zum Anlagen­mechaniker (m/w/d) oder im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder Heizungs-, Lüftungs-, Klimatechnik
  • Sie haben bestenfalls erste Berufserfahrungen, idealerweise im Produktionsumfeld der Pharma­zeutischen Industrie, Lebensmittelindustrie (Molkerei oder Brauerei) oder im medizinischen Bereich
  • Durch ihre erste Berufserfahrung konnten Sie sich ein gutes Verständnis für komplexe Systeme und Anlagen sowie für technische Abläufe und Prozesse aneignen
  • Sie haben erste Erfahrungen im Bereich der Automatisierungs– und Steuerungstechnik bzw. keine Berührungsängste sich in das Themengebiet einzuarbeiten
  • Sie haben eine hohe Service- und Kunden­orien­tierung sowie eine selbständige Arbeitsweise
  • Sie haben eine zuverlässige, strukturierte, verantwortungsbewusste und termingetreue Arbeitsweise
  • Sie sind ein Teamplayer und kommunikationsstark
  • Sie besitzen Neugier und die Bereitschaft zur Weiterbildung für den Bereich Reinstmedientech­nik und Interesse diese Anlagen auch betreuen zu können
  • Sie haben Grundkenntnisse im Umgang mit dem PC und Anwenderwissen der gängigen EDV-Systeme, wie z.B. MS Office (Word, Excel etc.)
  • Sie besitzen gute Deutschkenntnisse in Sprache und Schrift, Englischkenntnisse sind ein Plus, aber nicht verpflichtend
  • Sie besitzen die Bereitschaft zu Stördienstein­sätzen außerhalb der regulären Arbeitszeit im Rahmen einer Rufbereitschaft


WIR BIETEN:

  • Interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem international arbeitenden, innovativen und inhabergeführten Unternehmen
  • Eine offene Unternehmenskultur und ein positives Arbeitsklima in einem kollegialen Team, in dem wir auch unsere Erfolge miteinander feiern
  • Fachlich herausfordernde Aufgaben und Ge­staltungsmöglichkeiten in einer zukunftsstarken Branche
  • Eine leistungsgerechte Vergütung, inklusive Bonusmodell
  • Attraktive Sozialleistungen (z. B. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, etc.)
  • Angebote zu den Themen Gesundheitsförderung, Work-Life Balance sowie Familie & Beruf
  • Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwick­lungsmöglichkeiten. Unsere Mitarbeiter (m/w/d) entwickeln wir im Rahmen individueller Programme (z. B. Förderungsprogramm für Führungs- und Nachwuchsführungskräfte)
  • Möglichkeiten der individuellen Karriereplanung und Persönlichkeitsentwicklung in einem international agierenden Umfeld
  • Zuschüsse zum öffentlichen Nahverkehr
  • Kostenlose Parkplätze
  • Kostenlose Getränke und frisches Obst

Kommen Sie zu uns und gestalten Sie mit – unsere Zukunft steckt voller Chancen.

Datenverabreitung:
Ferring ist stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Wir verpflichten uns, allen potenziellen Mit­ar­beitern (m/w/d) im Rahmen des Einstellungsverfahrens den gleichen Zugang zu Beschäftigungsmöglichkeiten zu bie­ten. Ferring erfüllt und unterstützt alle nationalen und lokalen Gesetze in Bezug auf Antidiskriminierung. Bitte be­ach­ten Sie, dass Ferring vom Recruitment Process Outsourcing Dienstleister Serendi unterstützt wird. Serendi ist ex­klusiver Partner von Ferring und unter anderem für die oben genannte Stelle zuständig. Ihre Daten werden ge­mäß den Compliance-Richtlinien von Ferring behandelt. Weitere Informationen finden Sie in der Recruiting - Da­ten­schutz­erklärung. Jetzt bewerben

HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und möglichen Eintrittsdatums über unser Bewerbermanagementsystem Workday.

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Ferring GmbH | Wittland 11 | 24109 Kiel
Tel: +49 431 5852 0 | Fax: +49 431 5852 74 | www.ferring.de

Erstellt am: 12.02.2022 | Gültig bis: 26.02.2022

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