IT-Security Administrator (w/m/d)

Das Klinikum Schloß Winnenden mit 564 Betten und rund 1000 Mitarbeitern ist als Fachkrankenhaus für Psychiatrie und Psychotherapie für die regionale Versorgung des Rems-Murr-Kreises, des Landkreises Ludwigsburg Süd und des Ostalbkreises zuständig (ca. 900.000 Einwohner).

Für unsere IT-Abteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen 

IT-Security Administrator (w/m/d)

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Die IT-Abteilung betreut und unterstützt alle Berufsgruppen unseres Fachkrankenhauses und ist für den Betrieb der zentralen Systeme, der PCs, ThinClients, Laptops und der Telefonie in einem strukturierten Netzwerk mit Anbindung von Außenstellen zuständig. Wir setzen primär Software der Firma Microsoft sowie die elektronische Patientenakte der Firma DEDALUS Healthcare ein. Hauptaufgabe hierbei sind die Beratung, Konzeption und termingerechte Umsetzung von IT-Lösungen in Zusammenarbeit mit den unterschiedlichen Kliniken und der Verwaltung unter dem Aspekt eines möglichst hohen IT-Sicherheitsstandards.

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• Weiterentwicklung & kontinuierliche Verbesserung der IT-Sicherheitsarchitektur
  
• Selbstständige Leitung von Projekten zur Einführung & Umsetzung von weiteren IT-Sicherheitslösungen
  
• Administration & Betreuung der bestehenden IT-Sicherheitslösungen
  
• Umsetzung von Maßnahmen im Bereich der IT-Sicherheit
  
• Durchführen & Unterstützung von IT-Sicherheitsaudits
  
• Mitarbeit in weiteren IT-Projekten und -themen
  
• Teilnahme an der IT-Rufbereitschaft sowie Mitarbeit in der IT-Hotline
  

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• Sie haben ein abgeschlossenes Studium (FS/FH/TU) im Umfeld der Informatik, eine abgeschlossene Ausbildung zum Beispiel als Fachinformatiker und/oder mindestens ein Jahr Berufserfahrung im Bereich IT-Security
  
• Sie besitzen gute Kenntnisse in Microsoft & Netzwerk-Technologien
  
• Sie haben gute Kommunikationsfähigkeit sowie offene, kooperative Umgangsformen
  
• Sie arbeiten gerne im Team, sind zuverlässig, serviceorientiert & verantwortungsbewusst
  
• Sie begegnen dem raschen Wandel in der IT durch eine ständige Bereitschaft zur Weiterbildung
  

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• ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet
  
• selbstständige Arbeitsweise, flexible Arbeitszeiten & HomeOffice
  
• hervorragende technische Ausstattung
  
• interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen
  
• betriebliche Kinderbetreuung auf dem Klinikgelände
  
• einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Vergütung nach dem TV-L mit den üblichen Sozialleistungen
  

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Nach der Arbeit bietet der Rems-Murr-Kreis eine landschaftlich schöne Umgebung mit hohem Freizeitwert. Attraktiv sind auch die Nähe und gute Erreichbarkeit von Stuttgart und Ludwigsburg durch öffentliche Verkehrsmittel bzw. der S-Bahn.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen sind erwünscht.

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Für Ihre Fragen steht Ihnen Herr Walouch, Leiter der IT-Abteilung (Tel: 07195/900-2020, E-Mail: [Click Here to Email Your Resumé]) gerne zur Verfügung. Außerdem können Sie sich für allgemeine Fragen zu unserem Klinikum gerne an die Personalreferentin, Frau Ute Jacob (Tel: 07195/900-2032, E-Mail: [Click Here to Email Your Resumé]) wenden.

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