Kategorie sonstige Berufe
Frühster Einstellungstermin Nicht angegeben
Einkommen Keine Angabe / VB
Karrierelevel Nicht angegeben
Anstellungsart Nicht angegeben

Beschreibung

Der Landkreis Verden als Arbeitgeber – verwalten und gestalten! Der Landkreis Verden beschäftigt derzeit über 1.000 Mitarbeitende: in der Kreisverwaltung, der Kreisvolkshochschule und Kreismusikschule, auf Abfallhöfen, in der Feuerwehrtechnischen Zentrale und der Kreisstraßenmeisterei sowie in den kreiseigenen Schulen und Pflegeeinrichtungen. Unsere Beschäftigten kommen dabei nicht nur aus den klassischen Verwaltungsberufen, sondern bringen etwa auch eine gewerblich-technische Ausbildung oder einen sozialen Hintergrund mit. Fachkräfte aus dem Pflegebereich oder der Sozialarbeit ebenso wie Fachkräfte aus den Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder aus dem Ingenieurwesen finden beim Landkreis Verden gleichermaßen spannende Aufgaben.

Beim Landkreis Verden sind im Fachdienst Jugend und Familie zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Stellen als



Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter (m/w/d) bzw.

Sozialpädagogin/Sozialpädagoge (m/w/d)



mit staatlicher Anerkennung (Dipl./B. A.) im Allgemeinen Sozialen Dienst (ASD)

in Voll- und in Teilzeit zu besetzen.

Die Bezirkssozialarbeit umfasst ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet im Bereich individueller Hilfen für Kinder, Jugendliche und Familien nach dem SGB VIII. Die Bezirkssozialarbeit ist in zwei regionalen Teams (Süd und Nord) - verteilt auf drei Standorte - sowie in verschiedenen spezialisierten Fachgruppen im Kreisgebiet vertreten. Bei uns erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag für Eltern und deren Kinder leisten.



Zu diesem Aufgabengebiet gehören u.a.:

  • Fallsteuerung von Jugendhilfefällen
  • Mitwirkung in Verfahren vor dem Familien- und Jugendgericht
  • Kinderschutz bzw. Sicherung des Kindeswohls
  • Beratung von Kindern, Jugendlichen und Eltern
  • Kooperations- und Netzwerkarbeit
  • Mitwirkung in Arbeitsgruppen

Wir arbeiten nach dem Konzept der Sozialraumorientierung und verfolgen einen präventiven Arbeitsansatz. Mehr darüber erfahren Sie auf unserer Homepage „www.landkreis-verden.de“ unter der Rubrik „Kinder, Jugend und Familie“.



Ihr Profil:

  • Sie haben ein Studium (Diplom oder Bachelor of Arts) der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung erfolgreich abgeschlossen.
  • Wünschenswert ist eine Weiterbildung zur Fachkraft gem. § 8a SGB VIII.
  • Idealerweise haben Sie Fortbildungen im Rahmen der Sozialraumorientierten Beratung, Genogrammarbeit und Gesprächsführung absolviert.
  • Wünschenswert sind Erfahrungen in der Sozialarbeit, im Allgemeinen Sozialdienst oder in der Jugendhilfe.
  • Wünschenswert sind Kenntnisse in Gesprächsführung, Mediation, systemische Beratung und Traumapädagogik.
  • Sie verfügen über Kenntnisse im Familien-, Kinder- und Jugendhilferecht sowie im Jugendgerichtsgesetz.
  • Sie sind sicher im Umgang mit den MS-Office-Anwendungen.
  • Sie sind team- und interkulturell kommunikationsfähig.
  • Sie verfügen über Verhandlungsgeschick und Entscheidungsfreude.
  • Sie haben Freude daran, sich kontinuierlich fortzubilden.
  • Sie können sich und Ihren Arbeitsplatz organisieren.
  • Sie sind flexibel in der Gestaltung Ihrer Arbeitszeit und sind bereit, in regelmäßigen Abständen die Rufbereitschaft des ASD zu übernehmen.
  • Sie besitzen den Führerschein der Klasse B und sind bereit, Ihren eigenen Pkw gegen Fahrtkostenerstattung dienstlich einzusetzen.


Das erwartet Sie:

  • ein krisensicheres Beschäftigungsverhältnis
  • eine eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • eine Vergütung nach Entgeltgruppe S 14 TVöD SuE mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
  • ein flexibler Arbeitszeitrahmen und die Option für anteilige Telearbeit
  • eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung
  • Option auf einen KiTa-Platz in der Nähe des Arbeitgebers
  • angemessene Fallauslastung
  • eine umfassende, individuelle Einarbeitungsphase
  • eine Arbeit im Team mit Supervision und kollegiale Beratung
  • Fort- und Weiterbildung nach dienstlichen Erfordernissen und persönlichen Interessen
  • die Möglichkeit der Nutzung eines Jobtickets
  • ein modernes Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Firmenfitness)
  • Spezialisierungsmöglichkeiten:
  • Falleingangsmanagement
  • Pflegekinder- und Adoptionswesen
  • Jugendhilfe im Strafverfahren
  • Unbegleitete minderjährige Ausländer


Sie haben Interesse an diesem Stellenangebot?

Dann bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen etc.).

Auch Bewerbungen schwerbehinderter Personen mit der entsprechenden Eignung sind bei uns herzlich willkommen.

In Papierform überlassene Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn Sie einen frankierten Briefumschlag beifügen.

Ihr Ansprechpartner:
Herr Schaper
Telefon: 04231 15-672

Sie finden uns auch hier:
Instagram/Facebook @landkreisverden

Erstellt am: 08.05.2022 | Gültig bis: 22.05.2022

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