Energiemanager (m/w/d)

Beschreibung

Wir wachsen weiter!

Mit Kreativität, Kontinuität und dem Know-how unserer über 450 Mitarbeiter/-innen hat sich Fripa als namhafter Hersteller für Haushalts- und Hygienepapiere etabliert.

Unser Team braucht Verstärkung. Daher suchen wir:

• Vertretung der Leitung nach innen und außen sowie Mitarbeit in Verbandsarbeitskreisen
• Überwachung energierelevanter Fristen sowie Erstellung von Anträgen und Meldungen gegenüber Behörden und Institutionen
• Prüfung und Anwendung geltender Gesetze, Leitlinien und sonstiger Anforderungen im Rahmen des Energierechts
• Beratung der Leitung hinsichtlich Energieeinkauf
• Mitarbeit im Rahmen des EU-ETS
• Erstellung von Systemdokumenten und Managementberichten innerhalb der ISO 50001
• Erfassung, Analyse und Reporting von Energieverbräuchen und -kosten
• Abgleich von Soll- / Ist-Verbräuchen und Weiterentwicklung von EnPIs
• Strategische Ausarbeitung kaufmännischer energiewirtschaftlicher Potenziale
• Initialisierung, Begleitung und Monitoring von Projektarbeiten sowie kontinuierliche Weiterentwicklung im Rahmen der Energie- und Klimapolitik des Unternehmens

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in einem technischen und/oder wirtschaftlich orientierten Studiengang (wie z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Energiewirtschaft, Energiemanagement oder Energierecht) Alternativ: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Energiemanagement oder energierechtlichen Bereich
• Umfassende Kenntnisse der wichtigsten Regularien für die Anwendung innerhalb eines energieintensiven Industriebetriebes (EEG mit Besonderer Ausgleichsregelung, Emissionshandel, Energieeinkauf, ISO 50001 etc.)
• Gute Auffassungsgabe und Grundverständnis im Hinblick auf energierechtliche Vorgaben
• Strukturierte Arbeitsweise und analytisches Denkvermögen für zusammenhängende, komplexe Aufgabenstellungen
• Selbständiges und zuverlässiges Arbeiten verbunden mit hoher Integrität sowie sehr guter Kommunikationsfähigkeit

• Eine spannende und abwechslungsreiche Herausforderung in einem engagierten Team im Umfeld eines innovativen, zukunftsorientierten Familienunternehmens
• Flache Hierarchien und direkte Kommunikation bis in die Geschäftsleitung
• Ein attraktives Vergütungssystem und umfangreiche Sozialleistungen
• Moderne Arbeitszeitmodelle und Arbeitsplätze
• Fripa-Berufsunfähigkeitsversicherung
• Mitarbeiter-Benefits: Fahrrad-Leasing, HEALTH FOR ALL®, Fripa-App für Mitarbeitende, u.v.m.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte inklusive Ihrer Entgeltvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins online über unsere Homepage oder per E-Mail im pdf-Dateiformat an unsere Personalabteilung senden.

Fripa Papierfabrik Albert Friedrich KG Personalabteilung
• Großheubacher Str. 4
• 63897 Miltenberg Tel.: (09371) 502-546
• E-Mail: Jetzt bewerben
• www.fripa.de