Mitarbeiter (m/w/d) Operations & HR

Beschreibung

Wir sind eine junge Holding, die StartUp Unternehmen im Bereich Nachhaltigkeit aufbaut und managt und fühlen uns als gesamte Unternehmensgruppe den Nachhal­tigkeitszielen der UN (SDG) verpflichtet.

Unsere Aktivitäten reichen von Kreislaufwirtschaft bis zu erneuerbarer Energie, von Energiespeichern bis zu FinTechs und von Solardachziegeln bis zu „Nature-Based-Solutions”.

Unser kleines Team besteht aus Expert:innen und Überzeugungstäter:innen und zur Verstärkung suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt eine(n)

in Vollzeit

Ihre Tätigkeit zeichnet sich durch eine bunte Vielfalt der Aufgaben quer durch den gesamten Operations- und Personalbereich aus und ist entsprechend herausfordernd aber auch interessant und lehrreich. Sie müssen kein Experte in jedem Feld sein, aber das Zusammenspiel verstehen und steuern.

• Sie analysieren unsere bestehenden Arbeitsabläufe nach ökonomischen Parametern und können so ineffiziente und kostspielige Prozesse optimieren
• Sie analysieren und koordinieren Arbeitsprozesse, planen Verbesserungen und unterstützen die Führungskräfte der einzelnen Unternehmensabteilungen bei der Umsetzung neuer Prozesse
• Außerdem kontrollieren sie die implementierten Verbesserungen und erstellen Berichte über Kosten und Effizienz der einzelnen Arbeitsabläufe
• Sie administrieren die Bereiche Compliance und Corporate Governance zusammen mit dem COO

• Durchführung und Steuerung der operativen und administrativen Personalarbeit
• Enge Zusammenarbeit mit dem Steuerbüro im Rahmen der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Steuerung von On-, Cross- und Offboardingprozessen
• Mitgestaltung des Recruitings, der Personalentwicklung und des Personalmarketings
• Mitadministration der Arbeitssicherheit
• Verantwortung für Projekte im Personalmanagement

• Abgeschlossene Lehre oder Studium
• Evtl. Weiterbildung zum Personalfachmann/-frau (m/w/d)
• Sehr hohes Verantwortungsbewusstsein, Verschwiegenheit, Diskretion und Flexibilität
• Sie planen solide und sind stress- resilient
• Sie sind überzeugend und meinungsstark, aber kundenorientiert
• Sie zeichnen sich durch analytisches bzw. strukturiertes Denkvermögen und hervorragende Problemlösungskompetenz aus
• Außerdem haben Sie exzellente Kommunikationsfähigkeiten und das nötige Auge für Details, um Konzepte adressatengerecht und zügig in MS PowerPoint aufzubereiten
• Sie verfügen über einen sicheren Umgang mit MS-Office
• Sie sprechen und schreiben verhandlungssicheres Deutsch und Englisch

• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer expandierenden Unternehmensgruppe
• Ein starkes, motiviertes Team und eine internationale Unternehmenskultur, in der neue Kolleg:innen herzlich willkommen sind
• Ein hohes Committment zum Thema Nachhaltigkeit
• Freiräume für innovative Ideen und hohe Eigenverantwortung
• Wir arbeiten remote oder in unserem zentralen und modernen Büro in Frankfurt und Ihre Arbeitszeiten lassen sich flexibel gestalten

Sie fühlen sich angesprochen und wollen sich in einem wirklich spannenden Umfeld engagieren?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung??

Denn wenn Sie auf diesem Auge blind sind, dann passen Sie zu uns ????

Wir freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvor­stellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin per E-Mail an

Ole Alfred Noack unter Jetzt bewerben

Weitere Information zu econnext unter: Jetzt bewerben