Kategorie sonstige Berufe
Frühster Einstellungstermin Nicht angegeben
Einkommen Keine Angabe / VB
Karrierelevel Nicht angegeben
Anstellungsart Nicht angegeben

Beschreibung

Rentschler Biopharma ist ein führendes Auftragsentwicklungs- und Produktionsunternehmen (CDMO) für Biopharmazeutika. Am Hauptsitz in Laupheim, Deutschland, sowie einem zweiten Standort in Milford, MA, USA, bieten wir Full-Service Lösungen für die Bioprozessentwicklung und die Herstellung hochwertiger Biopharmazeutika sowie damit verbundene Beratungsleistungen einschließlich Projektplanung und regulatorischer Unterstützung an. In Stevenage, UK, haben wir das auf Zell- und Gentherapie spezialisierte Unternehmen Rentschler ATMP Ltd. gegründet.

Wir sind ein Familienunternehmen mit rund 1100 Mitarbeiter/-innen aus 25 Nationen. Was uns bei Rentschler Biopharma vereint, ist die Leidenschaft für das, was wir tun. Wir versetzen unsere Partner in die Lage, Patienten mit schweren oder seltenen Erkrankungen zu helfen.

Mit unserer Hingabe und unserem Wissen wandeln wir medizinische Forschung in ausgezeichnete Biopharmazeutika um. So leisten wir einen entscheidenden Beitrag zur weltweiten Verfügbarkeit essenzieller Therapien. Um unser langfristiges und nachhaltiges Wachstum zu sichern, bauen wir unser Team weiter aus. Werden Sie Teil unseres einzigartigen Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Biopharma-Branche!



Laborleiter Process Science DSP (m/w/d)

Aufgaben
  • Verantwortung für die nachhaltige Führung und Entwicklung der Mitarbeiter der entsprechenden Laborgruppe
  • Relevante Mitwirkung bei der Rekrutierung von neuem Personal
  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Umsetzung technologischer Fortschritte des entsprechenden Labors
  • Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung des notwendigen Anlagenparks zur effizienten Abarbeitung der Projekte
  • Sicherstellung einer reibungslosen und effizienten logistischen Versorgung des Labors sowie der Betriebssicherheit im Umfeld der Labore
  • Kapazitätsplanung von Anlagen und Personal
  • Mitwirkung bei der Organisationsentwicklung durch Optimierung von Prozessen und Abläufen, Qualitätsmanagement, Effizienzsteigerung
  • Mitwirkung an der Erstellung und Umsetzung der Abteilungsstrategien
  • Schnittstellenmanagement
  • Unterstützen der Neukundenakquise (Angebotserstellung, Teilnahme an Kundenmeetings, Führungen)
  • Unterstützung bei Audits oder Besuchen sowie interne Repräsentation des Fachbereiches in übergreifenden Gremien und Gruppen
  • Bearbeitung/Unterstützung von Qualitätssystemen
  • Initiierung, Leitung und Engagement in Veränderungs- und Verbesserungsprozessen
  • Planung, Koordination und Durchführung von Prozessdesign, -transfer und -validierung in Kundenprojekten
  • Dokumentation und Auswertung von Daten und Prozessen
  • Erstellung, Review und Schulung der Prozessdokumentationen
  • Planung und Durchführung von Prozessrisikoanalyse und Gap-Analyse
  • Einarbeitung von neuen Mitarbeitern
Ihr Profil
  • Abgeschlossenes Studium (Master) der Biotechnologie, Bioverfahrenstechnik oder vergleichbar mit mehrjähriger Berufserfahrung oder eine abgeschlossene Ausbildung mit zusätzlicher Weiterbildung und langjähriger Berufserfahrung
  • Hohes Empathievermögen und menschenorientierte Grundausrichtung
  • Fundierte Erfahrung und Talent in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitern
  • Fundierte technische Fachkenntnisse im Bereich Bioprozessanlagen im Labor- und Pilotmaßstab
  • Fundierte Fachkenntnisse von biotechnologischen Entwicklungs- und Produktionsprozessen in der Aufreinigungstechnologie von Proteinen
  • Grundkenntnisse im Projektmanagement
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Kommunikationsstärke, Organisationstalent, Teamfähigkeit, wirtschaftliches und analytisches Denken und Handeln sowie ein sehr hohes Maß an Eigeninitiative
Wir bieten
  • Arbeit in einem Unternehmen, das einen echten Mehrwert bietet und Medikamente für schwerstkranke Patienten herstellt
  • Ansteckende Freude am Job sowie kollegiales Arbeitsumfeld
  • Zugang zu exklusiven, personalisierten Weiterbildungen durch die Global Rentschler Academy
  • 30 Tage Urlaub
  • Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto und mobiles Arbeiten
  • Verantwortung, Eigeninitiative, Weiterentwicklung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und Altersvorsorge
  • Betriebseigene Kinderkrippe
  • Zukunftssichere Branche
Erstellt am: 23.07.2022 | Gültig bis: 06.08.2022

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