Junior Einkäufer / Einkäufer (m/w/d)

Beschreibung

 Für unseren Hauptsitz am Standort Schmallenberg suchen wir Sie zur Unterstützung unseres Einkaufsteams als Junior Einkäufer / Einkäufer (m/w/d)! 

 Ihre Vorteile:

• 30 Tage Urlaub bei einer regulären 5-Tage-Woche
• Attraktives Gehaltspaket nach firmeninternen Regelung
• Jahressonderzahlung
• Urlaubsgeld
• Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiterrabatt von bis zum 38 % in unseren eigenen Stores & Outlets
• Trageproben 
• Betriebliches Gesundheitsmanagement - von Grippeschutzimpfungen bis zu Gesundheitskursen
• Jobrad / Bike Leasing
• Fitness Membership mit QualiTrain
• Mitarbeiterrabatte durch die Plattform "Corporate Benefits"
• Klarer Einsatzplanung / jeweils 14 Tage im Voraus bekannt

Ihre Aufgabe:

• Sie übernehmen zum Einstieg die operative Verantwortung für den betreuten Sortimentsbereich.
• Dazu gehören neben dem Tagesgeschäft auch Jahresgespräche und Konditionsverhandlungen.
• Unsere Prozesse lernen Sie so von der Pike auf kennen.
• Im Rahmen von ERP-Projekten nehmen Sie schnell aktiv Einfluss auf die Optimierung von Einkaufsprozessen.
• Nach und nach bauen Sie das strategische Element für den Sortimentsbereich auf und aus.
• Sie analysieren Beschaffungsmärkte, suchen und evaluieren neue Lieferanten und entwickeln bestehende Lieferanten weiter.

Ihr Profil:

• Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise auch aus dem Bereich Textil.
• Erste Erfahrungen aus dem Einkauf sind von Vorteil, auch aus einem Praktikum oder einer Werkstudententätigkeit.
• Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen zeichnen Sie aus, genauso wie eine überdurchschnittliche Motivation.
• Sie zeichnen sich durch eine überzeugende und hochmotivierte Persönlichkeit, Teamfähigkeit, eine strukturierte Arbeitsweise sowie einer proaktiven Hands-On-Mentalität aus.
• Sie bringen zudem eine hohe Affinität für Zahlen mit und sind mit sind mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen vertraut.
• Gute Englischkenntnisse und der der Umgang mit MS Office sind für Sie kein Problem.

Als inhabergeführtes Familien­unter­nehmen wissen wir genau, worauf unser Erfolg beruht – auf dem Einsatz unserer Mit­ar­bei­ter/-innen. Haben Sie Lust, Ihr eigenes Kapitel in unserer Erfolgsgeschichte zu schreiben? Dann bewerben Sie sich direkt hier im Schnellverfahren ohne Lebenslauf!