Gruppenleiter Krankenversicherung - ?Schwerpunkt Verträge Versorgung (m/w/d)

Beschreibung

Unsere Mandantin ist eine innovative und leistungsstarke Betriebskrankenkasse mit Sitz in Niedersachsen. Mit rund 120.000 Versicherten und deutschlandweit 50 Standorten agiert sie als kompetente und serviceorientierte Partnerin in der Versorgung und Prävention. Als Arbeitgeberin engagiert sie sich für derzeit rund 280 Mitarbeitende mit zahlreichen Angeboten für ein attraktives Arbeitsumfeld und einer familienorientierten Personalpolitik. Im Rahmen ihres Wachstums und ihrer nachhaltigen Personalstrategie suchen wir als Personalberatung und im Exklusivauftrag für den Geschäftsbereich Versorgung Sie als

Die Position ist in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Sie sind für die Analyse und Entwicklung von Verträgen und der fachlichen Kostenentwicklung im Bereich ‚Besondere Versorgung‘ verantwortlich und berichten direkt an die Geschäftsbereichsleitung Versorgung. Als eigenständige Leitung des Profitcenters Verträge haben Sie die organisatorische und disziplinarische Führungsverantwortung für derzeit 10 Mitarbeitende und arbeiten im Schulterschluss mit ihnen an der Entwicklung Ihres Verantwortungsbereiches. Sie verfolgen relevante Trends, erkennen Potentiale und tragen als Ideengeber zu einer sinnvollen und nachhaltigen Ausweitung des Geschäftsbereiches Versorgung bei.

Sie übernehmen nach Ihrem Onboarding die Aufgaben- und Kostenverantwortung insbesondere in den Bereichen Arzneimittel, ärztliche Leistungen und Krankenhausbehandlung – wie folgt:

• Prüfung und Analyse von Versorgungsverträgen und Vertragsangeboten gem. § 140 a SGB V im Hinblick auf Potentiale, wirtschaftliche Auswirkungen und Ausbau des Angebotsportfolios
• Koordination und Abstimmung zu Neuverträgen, Vertragslaufzeiten und zum Abschluss von Folgeverträgen
• Analyse der Kosten und Abrechnungsdaten von Leistungserbringern und Arzneimittelrabattverträgen sowie fachliche Kostenverantwortung
• Identifizierung der Wirkzusammenhänge von Abrechnungsdaten sowie die daraus abgeleitete Bereitstellung von Kostenprognosen und Maßnahmenvorschlägen
• Fachlich-inhaltliche Ideengebung für eine sinnvolle Weiterentwicklung des Controllings in den Handlungsbereichen Verträge und Abrechnung
• Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden des Profitcenters Verträge
• Vertretung der Geschäftsbereichsleitung Versorgung in Abwesenheit

• Eine langfristige und krisensichere Perspektive mit strategischer Relevanz
• Ein Team mit hoher Eigenmotivation und eine wertschätzende Unternehmenskultur
• Eine mit der Position übereinstimmende Vergütung
• Individuelle und zielgerichtete Benefits wie Vorsorgepaket und Präventionsprogramme
• Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Umfangreiche Hospitationsmöglichkeit, fachliche Begleitung und Förderung der Eigenentwicklung

• Sie sind Gesundheitsökonom, Betriebswirt/Krankenkassenbetriebswirt oder haben eine vergleichbare einschlägige Qualifikation
• Ebenfalls verfügen Sie über praktische Erfahrung in der Anwendung des Kollektiv- und/oder Selektivvertragsrechts der GKV
• Sie haben eine ausgeprägte Analysefähigkeit und Lösungsorientierung und können Situationen und Daten des „Hier“ und „Jetzt“ auf die Zukunft antizipieren
• Die aktive Mitwirkung an der Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens ist für Sie ein Handlungsfeld, in das Sie gerne Ihre Kompetenzen einbringen
• Als lösungsorientiert weiterdenkende Führungskraft können Sie Ihr Team begeistern und situativ führen
• Als Kollege sind Sie engagiert und empathisch, ohne das Unternehmen, den Kunden und sich zu vernachlässigen
• Idealerweise verfügen Sie über Projekterfahrung

Susan Wild

Beraterin & Executive Partnerin

Mobil +49 (0)173 2626688

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Web: www.bollmann-executives.de

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