Leiter:in Niederlassung OVF Oberfranken, DB Regio Bus Bayern

CARRERBUILDER
Kategorie sonstige Berufe
Frühster Einstellungstermin Nicht angegeben
Einkommen Keine Angabe / VB
Karrierelevel Nicht angegeben
Anstellungsart Nicht angegeben

Beschreibung

Wie sich Mobilität morgen auf Schienen, Straßen und Luftweg anfühlen wird, das entscheidet sich schon heute an deinem Arbeitsplatz. Ganz egal, ob als Zahlenjongleur:in, Organisationstalent oder Analytiker:in: mit Talent und Leidenschaft wirst du Anteil an zukunftsweisenden Mobilitäts- und Logistiklösungen haben und uns als dynamische, weit vernetzte Arbeitgeberin kennenlernen. Entscheide jetzt mit, wie Millionen Menschen morgen Mobilität – und uns als DB – erleben werden.


Im Konzernverbund Deutsche Bahn erbringt die DB Regio AG Verkehrsleistungen im Bus- und Schienenpersonennahverkehr im Auftrag der Bundesländer und Kommunen bzw. deren Aufgabenträgerorganisationen. DB Regio Bus, Region Bayern, umfasst acht Gesellschaften mit knapp 2.000 Mitarbeitenden und erwirtschaftet jährlich einen Umsatz von ca. 280 Mio. Euro mit Busverkehrsleistungen in allen bayerischen Regierungsbezirken. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Leiter:in Niederlassung OVF Oberfranken, DB Regio Bus Bayern (w/m/d) für die Omnibusverkehr Franken GmbH am Standort Coburg.

Deine Aufgaben:

  • Du bist Repräsentant:in der Niederlassung im Markt, bei Politik und Behörden und stärkst durch dein Auftreten und Engagement das Profil der Gesellschaft; dabei gewährleistest du den ordnungsgemäßen und sicheren Busbetrieb innerhalb der Niederlassung
  • Du trägst Führungsverantwortung für deine Mitarbeitenden sowie deren Motivation und Leistungsbereitschaft
  • Du bist verantwortlich für die aktive und ergebnisorientierte Marktbearbeitung, die Kundengewinnung und -bindung; zudem verantwortest du die finanzielle Führung der Geschäfte (ordnungsgemäße Buchhaltung, Controlling, Planung, internes Kontrollsystem)
  • Du gestaltest und verhandelst Verkehrsverträge und Tarifstrukturen sowie Verkehrskooperationen, zudem planst und koordinierst du die Durchführung der aktuellen und zukünftigen Verkehrsleistungen
  • Du erarbeitest Maßnahmen zur Produktivitätssteigerung, Qualitätsverbesserung als auch Erhöhung der Wettbewerbsfähigkeit und führst diese erfolgreich durch und stellst die für die Verkehrsleistung erforderlichen Transport-, Bereitstellungs- und Instandhaltungsleistungen sicher
  • Du steuerst den wirtschaftlichen Personal- und Fahrzeugeinsatz der Gesellschaft und führst die mittelfristige Ressourcenplanung (u. a. Personal- und Produktionsplanung) durch
  • Du verantwortest die Einhaltung aller gesetzlichen Bestimmungen und Unternehmensrichtlinien, insbesondere bzgl. Arbeits- und Umweltschutz und Anlagenvorhaltung sowie instandhaltungstechnischer Regelungen und Weisungen

Dein Profil:

  • Du verfügst über einen erfolgreichen Studienabschluss, idealerweise mit verkehrswissenschaftlicher oder einer vergleichbaren Qualifikation
  • Du bringst mehrjährige Führungs- sowie idealerweise ergänzende betriebswirtschaftliche/technische Erfahrungen mit
  • Deine Expertise und umfassende Berufserfahrung vorzugsweise aus einer verwandten Position sind ebenso von Vorteil wie deine Kenntnisse des ÖPNV-Marktes und Wettbewerbserfahrung
  • Dein kommunikatives Geschick und deine Durchsetzungsstärke setzt du auch in herausfordernden Situationen zielführend ein und bist verhandlungsstarke:r Repräsentant:in unserer Gesellschaft
  • Als erfahrene Führungspersönlichkeit förderst du eine transparente, bereichsübergreifende Zusammenarbeit, unterstützt deine Mitarbeiter:innen und bindest sie in Veränderungsprozesse proaktiv ein
  • Erfüllung der Voraussetzungen nach §§ 1, 3 der Berufszugangsverordnung für den Straßenpersonenverkehr (PBZugV) oder Bereitschaft, diese zu erwerben

Benefits:
  • Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
  • Faszinierende Projekte und Aufgaben – von der Digitalisierung eines Großkonzerns bis zum Projekt Zukunft Bahn – fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift.
  • Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben Dir eine langfristige Perspektive.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Erstellt am: 11.05.2023 | Gültig bis: 25.05.2023

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